Analisis hubungan antara kepuasan kerja dan kinerja karyawan lapangan PT. Trisna Naga Asih

Suharto, Raden Arista Putri Nuraisha

dc.contributor.advisor	Dwikardana, Sapta
dc.contributor.advisor	Novieningtyas, Annisaa
dc.contributor.author	Suharto, Raden Arista Putri Nuraisha
dc.date.accessioned	2018-12-21T03:56:16Z
dc.date.available	2018-12-21T03:56:16Z
dc.date.issued	2018
dc.identifier.other	skp36433
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/7146
dc.description	23334 - FE	en_US
dc.description.abstract	Skripsi yang berjudul "Analisis Hubungan Antara Kepuasan Kerja Dan Kinerja Lapangan PT. Trisna Naga Asih" ini membahas hubungan kepuasan kerja dengan kinerja karyawan lapangan PT. Trisna Naga Asih. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui sejauh mana hubungan kepuasan kerja dengan kinerja karyawan lapangan. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah dengan pendekatan kuantitatif dan teknik pengumpulan data dengan teknik survei menggunakan populasi karyawan lapangan PT. Trisna Naga Asih yang berjumlah 68 responden. Penelitian ini menggunakan analisis korelasi Rank Spearman untuk mendapatkan bentuk hubungan dari kedua variabel penelitian. Berdasarkan hasil analisis diketahui bahwa kepuasan kerja dan kinerja karyawan lapangan PT. Trisna Naga Asih memiliki kekuatan hubungan sebesar (+) 0,607 yang termasuk ke dalam kategori hubungan cukup kuat dengan arah hubungan yang positif.	en_US
dc.publisher	Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi - UNPAR	en_US
dc.title	Analisis hubungan antara kepuasan kerja dan kinerja karyawan lapangan PT. Trisna Naga Asih	en_US
dc.type	Undergraduate Theses	en_US
dc.identifier.nim/npm	NPM2012120263
dc.identifier.nidn/nidk	NIDN0423096101
dc.identifier.kodeprodi	KODEPRODI603#Manajemen