dc.description.abstract |
Persaingan yang semakin ketat di tengah perkembangan ekonomi global dan inovasi teknologi menuntut perusahaan untuk dapat mempertahankan eksistensinya serta mencapai competitive advantage. Perusahaan dapat menjalankan bisnisnya berdasarkan pengetahuan, di mana dalam hal ini pengetahuan termasuk ke dalam intangible assets. Salah satu bentuk dari pengetahuan yang dapat menciptakan value added bagi perusahaan yaitu intellectual capital. Perusahaan subsektor farmasi merupakan salah satu perusahaan yang aktif mengelola intellectual capital, karena banyak mengeluarkan biaya research and development yang didukung dengan pengembangan sumber daya manusia yang berkualitas, sarana dan prasarana yang memadai, hubungan yang baik antara perusahaan dengan pihak eksternal, dan aset-aset lain yang mendorong penciptaan nilai tambah serta untuk mencapai competitive advantage yang dapat membantu meningkatkan laba perusahaan.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh intellectual capital yang terdiri dari human capital, structural capital, relational capital, dan capital employed terhadap profitabilitas yang diukur menggunakan Return on Assets. Jika keempat komponen tersebut dapat dikelola perusahaan dengan efektif dan efisien, maka perusahaan dapat menciptakan value added yang dapat meningkatkan kinerja keuangannya yang dalam hal ini yaitu profitabilitas perusahaan.
Pengukuran intellectual capital dalam penelitian menggunakan metode E-VAICTM Plus. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan subsektor farmasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2015-2019. Pemilihan sampel pada penelitian ini dilakukan dengan menggunakan teknik purposive sampling dan diperoleh sampel sebanyak 11 perusahaan. Jenis data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan yang diakses melalui www.idx.co.id atau website perusahaan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah hypotethico-deductive method, sementara teknik pengolahan data dan analisis yang digunakan adalah uji asumsi klasik, uji hipotesis, dan metode regresi linear berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel human capital dan relational capital secara parsial dapat dinyatakan berpengaruh terhadap profitabilitas. Sementara, variabel structural capital dan capital employed tidak dapat dinyatakan berpengaruh secara parsial terhadap profitabilitas. Secara keseluruhan, keempat komponen intellectual capital yaitu human capital, structural capital, relational capital, dan capital employed dapat dinyatakan berpengaruh secara simultan terhadap profitabilitas. Oleh karena itu, perusahaan perlu memperhatikan komponen intellectual capital khususnya human capital dan relational capital. |
en_US |