The efforts of the International Labour Organization through better work Indonesia program in achieving sustainable development goal eight

Abstract

Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (TPB) delapan (TPB 8) bertujuan untuk menciptakan Pekerjaan yang Layak dan Pertumbuhan Ekonomi. Akan tetapi, pencapaian hal tersebut tentu bukanlah pekerjaan yang mudah. Menurut International Labour Organization (ILO), di seluruh dunia, terdapat sekitar 204 juta orang yang tidak memiliki pekerjaan. Terlebih lagi, tindak ketidakpatuhan masih kerap kali terjadi dalam upaya menciptakan kondisi kerja yang layak. Oleh karena itu, diperlukan adanya tindakan ekonomi yang layak untuk meningkatkan kualitas hidup setiap orang, dan semua aktor internasional harus mengambil bagian di dalamnya. Dalam hal ini, ILO telah ikut ambil bagian dengan cara menciptakan beberapa program, dan program Better Work Indonesia (BWI) adalah satu di antaranya. BWI memiliki visi untuk menciptakan industri garmen global yang mengangkat jutaan orang keluar dari kemiskinan dengan cara menyediakan pekerjaan yang layak, memberdayakan perempuan, mendorong daya saing bisnis, dan mempromosikan pertumbuhan ekonomi yang inklusif. Dengan demikian, bagaimana ILO mengimplementasikan program BWI dalam mencapai TPB 8? Penelitian ini berupaya untuk memahami upaya-upaya tersebut dengan menggunakan teori Liberal Institutionalism dan konsep International Organization's role and function Pada akhirnya diketahui bahwa terdapat lima upaya yang dilakukan oleh BWI terhadap para pemangku kepentingan untuk mencapai TPB 8. Pertama, melakukan penilaian yang mampu memberikan pemahaman dasar bagi pabrik untuk memahami kekurangan mereka. Kedua, memberikan layanan konsultasi untuk memastikan adanya partisipasi aktif dari pengusaha dan pekerja dalam mengidentifikasi dan mengatasi masalah yang ada. Ketiga, memprakarsai seminar dan forum untuk mengatasi masalah yang ada dengan bantuan pihak eksternal. Keempat, melaksanakan pelatihan yang menyediakan pemahaman yang lebih mendalam mengenai masalah-masalah utama yang terjadi di tempat kerja. Kelima, membuat pubkikasi yang meningkatkan kesadaran para pemangku kepentingan. Seluruh upaya ini kemudian terbukti dilakukan di lapangan dan membantu pencapaian TPB 8 berdasarkan hasil temuan yang didapat dari hasil wawancara dengan para pemangku kepentingan yang ada. Oleh karena itu, melalui penelitian ini, terbukti bahwa ILO melalui program BWI telah berkomitmen untuk mencapai TPB 8.