Abstract:
Tata kelola perusahaan merupakan salah satu cara di perusahaan yang meyakinkan perusahaan diarahkan, dikelola dan dimonitor dengan baik sehingga tujuan perusahaan tercapai. Tata kelola perusahaan berhubungan dengan budaya organisasi. Saat ini penelitian tentang kedua hal tersebut masih kurang, sehingga perlu dilakukan penelitian akan keduanya. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif dan eksplanatory dengan sampel pada industry busana muslim di Kota Bandung.
