Abstract:
Peningkatan peran wanita bekerja di sektor industri semakin besar saat ini, selain untuk membantu ekonomi keluarga juga sekaligus untuk aktualisasi diri. Seiring dengan peningkatan peran tersebut, terdapat tantangan lain bagi para wanita bekerja, selain harus menunjukkan performansi yang bagus dalam bekerja, para wanita ini juga dituntut untuk tetap memberi perhatian pada hal ian, seperti keluarga.
Kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life – QWL) yang baik tentunya akan berdampak baik pula bagi peran yang harus dijalani oleh para wanita bekerja tersebut. Penelitian tentang QWL pada wanita pada berbagai profesi sudah banyak dibuat, dan menunjukkan hasil yang beragam, dari penelitian yang sudah ada tersebut ternyata masih ada gap dimana pekerja wanita sector lini produksi belum dilihat tentang QWL nya, padahal tuntutan pekerjaan untuk memenuhi target-target produksi setiap harinya cukup besar.
Berdasarkan hal tersebut di atas, pada penelitian ini akan dilakukan pengukuran QWL dari pekerja wanita di sektor lini produksi khususnya garmen
