dc.contributor.advisor |
Septina, Nina |
|
dc.contributor.author |
Putrihamdani, Nadiva Salsabila |
|
dc.date.accessioned |
2025-02-03T01:56:44Z |
|
dc.date.available |
2025-02-03T01:56:44Z |
|
dc.date.issued |
2023 |
|
dc.identifier.other |
kp2319 |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/123456789/19778 |
|
dc.description |
824 - PDTM |
en_US |
dc.description.abstract |
Penulis telah melakukan pekerjaan praktik kerja PT. Len Industri yang beralamat di Jalan Soekarno Hatta No. 442, Kota Bandung Jawa Barat 40254. Penulis telah melakukan praktik kerja dimulai pada tanggal 28 Januari 2023 sampai dengan 06 April 2023 dengan waktu 8 jam kerja per hari dengan total 368 jam. Praktik kerja penulis dimulai pada hari Senin sampai Jumat dengan jam kerja pukul 08.00 – 17.00 WIB. Pekerjaan yang dilakukan oleh penulis selama melakukan praktik kerja yaitu mengklasifikasi data peserta kerja praktik untuk kebutuhan Magang Generasi Bertalenta (MAGENTA), mengunggah data peserta Kerja Praktik ke halaman web Magang Generasi Bertalenta (MAGENTA), melakukan pemantauan kedisiplinan terhadap peserta Kerja Praktik dan Praktik Kerja Lapangan, dan mengawasi psikotes calon peserta Kerja Praktik (KP) dan/atau Praktik Kerja Lapangan (PKL) dan melakukan pemeriksaan serta menilai hasil psikotes calon peserta Kerja Praktik dan/atau Praktik Kerja Lapangan. Selama penulis melakukan kegiatan praktik kerja, penulis menemukan beberapa masalah yang terjadi, yaitu tidak diberikan akses wifi dan jaringan provider penulis tidak stabil serta tidak difasilitasi komputer untuk peserta Kerja Praktik (KP) dan Peserta Kerja Lapangan (PKL).
PT. Len Industri (Persero) sudah cukup baik dalam menangani peserta Kerja Praktik (KP) dan Praktik Kerja Lapangan (PKL) dengan berbagai kegiatan yang dilakukan. Untuk membuat pekerjaan menjadi lebih efektif dan efisien, sebaiknya PT. Len Industri (Persero) lebih memperhatikan dan mengidentifikasi peralatan yang menunjang pekerjaan seperti diberikan akses internet dan disediakan komputer agar para peserta Kerja Praktik (KP) dan Praktik Kerja Lapangan (PKL) dapat bekerja dengan efektif dan efisien. |
en_US |
dc.language.iso |
Indonesia |
en_US |
dc.publisher |
Program Diploma III Manajemen Fakultas Vokasi - UNPAR |
en_US |
dc.title |
Kegiatan pengelolaan sumber daya manusia di divisi Human Capital Operation and Industrial Relation PT. Len Industri (Persero) Bandung |
en_US |
dc.type |
Final Reports (Diploma) |
en_US |
dc.identifier.nim/npm |
NPM5032001033 |
|
dc.identifier.nidn/nidk |
NIDN0422096901 |
|
dc.identifier.kodeprodi |
KODEPRODI503#DIPLOMA TIGA MANAJEMEN PERUSAHAAN |
|