Abstract:
Penulis telah menyelesaikan praktik kerja sebagai staf Human Capital Operation & Industrial Relation (HCOIR) bagian general di PT. Len Industri (Persero) Bandung, Jl. Soekarno Hatta No.442, Pasirluyu, Kec. Regol, Kota Bandung, Jawa Barat 40254 Penulis telah melakukan praktik kerja terhitung sejak tanggal 25 Januari 2023 hingga 7 April 2023. Praktik kerja dilaksanakan dengan rata – rata 8 jam kerja per hari. Pekerjaan yang dilakukan oleh penulis selama melakukan praktik kerja yaitu mengerjakan rekapitulasi lembur karyawan, penyerahan dan pengambilan dokumen tagihan, penyerahan dan pengembalian berbagai jenis dokumen, pembuatan materi dan powerpoint guru tamu industri, pendampingan dan pemateri guru tamu industri, pengurusan formulir evaluasi pekerja kontrak (PKWT). Selama penulis melakukan kegiatan praktik kerja, penulis menemukan beberapa masalah yang terjadi, terdapat lampiran dokumen pengajuan lembur karyawan yang kurang, nama divisi dari karyawan di file excel berbeda dengan divisi yang sebenarnya, keliru dalam menentukan jumlah jam lembur karena harus mengetahui terlebih dahulu tanggal libur pada bulan tertentu, keterangan jam lembur yang diajukan tidak terlalu jelas, kurangnya fasilitas seperti lift, komputer, jaringan Wi-Fi, dan tempat penyimpanan berkas digital yang mengakibatkan penulis sedikit kurang efektif dalam melakukan pekerjaan. Unit HCOIR PT. Len Industri (Persero) sudah cukup baik dalam melaksanakan kegiatan pelayanan untuk karyawan, peserta kerja praktik (KP) dan peserta praktik kerja lapangan (PKL). Hal tersebut terlihat dari proses dan prosedur yang telah ditentukan oleh PT. Len Industri (Persero). Sebaiknya yang perlu di lakukan oleh PT. Len Industri (Persero) adalah dengan memperhatikan beberapa aspek untuk menunjang karyawan dan peserta KP & PKL dalam melaksanakan pekerjaannya seperti menyediakan beberapa perangkat komputer dan jaringan internet yang merata.
